大型企业骨干员工期权合同协议样板第十三条公司营业执照签发之日应成立董事会董事会由三名董事组成。其中，董事长由甲方担任，副董事长由乙方担任。董事会成员任期四年，可以连任。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十四条董事会是公司的最高权力机构，决定公司的一切重大事宜。对重大问题应一致通过，方可作出决定。其它事宜，三分之二多数通过即可作出决定。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十五条董事长是公司的法定代表。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事长或其他董事召集和主持。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十六条董事会会议每年至少召开一次，由董事长召集并主持会议。经三分之一以上的董事提议，可召开董事临时会议。会议记录应归档保存。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十七条公司的经营管理机构由董事会决定。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十八条公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立公司的财务、会计制度。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第十九条公司在每一会计年度终了时，应制作财务、会计报告，并依法经审查验证。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十条公司在每一营业年度的头三个月，编制上一年度的资产负债表、损益计算表和利润分配方案，提交董事会审议通过。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十一条公司经营期限为八年。营业执照签发之日为公司成立之日。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十二条合营期满或提前终止合同，甲乙丙三方应依法对公司进行清算。清算后的财产，按三方投资比例进行分配。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十三条甲乙丙三方任何一方未按合同大型企业骨干员工期权合同协议样板第七条规定依期如数提交出资额时，每逾期一日，违约方应向另一方支付出资额的10__%作为违约金。如逾期三个月仍未提交的，另两方有权解除合同。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十四条由于一方过错，造成本合同不能履行或不能完全履行时，由过错方承担其行为给公司造成的损失。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十五条本合同的变更需经三方协商同意。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十六条任何一方违反本合同约定，造成本合同不能履行或不能完全履行时，另一方有权要求解除合同。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十七条因国家政策变化而影响本合同履行时，按国家规定执行。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十八条在本合同执行过程中出现的一切争议，由三方协商解决。经协商仍不能达成协议的，提交南宁市仲裁委员会按其仲裁规则进行仲裁。仲裁费用由败诉方承担。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第二十九条本合同在甲乙丙三方签字后生效。合同期满后，经三方同意，可以续签。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第三十条本合同未尽事宜，由三方共同协商解决。

大型企业骨干员工期权合同协议样板第三十一条本合同一式六份，合同各方各执两份。

甲方：乙方：丙方：

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